【時報-台北電】矽谷科技人待遇不再一枝獨秀。隨著科技巨頭將營運版圖擴大到矽谷以外地區，開出優渥條件搶人才的趨勢下，倫敦、多倫多等大城的軟體工程師，薪資成長幅度已超越矽谷。

　根據美國科技業人力網站Hired.com資料，2019年舊金山灣區高階軟體工程師平均薪資，介於15.5萬到16.5萬美元之間，與2018年平均值相比增長6％。

　然而矽谷的薪資增速，有被其他城市超前之勢。去年倫敦軟體工程師平均薪資在9.2萬至10.6萬美元，比2018年拉高13％。

　2019年多倫多軟體工程師平均薪資在7.8萬到8.8萬美元之間，紐約軟體工程師平均薪資在12.7萬到14.5萬美元之間，兩地年增幅皆達7％，領先矽谷的6％。

　IT人才招聘公司Heller Search Associates執行長海勒（Martha Heller）指出，歷經數年成長後，舊金山灣區科技業職務的薪資全面進入平原期（停滯期）。她表示：「德州奧斯汀、多倫多、波士頓等城市如今嶄露頭角，吸引科技公司進駐，並在當地招兵買馬。」海勒分析，科技業的徵才成本驚人，也是受到科技勞動市場緊俏拉抬，炙手可熱的科技人才有籌碼「大幅推升他們的薪酬待遇」。

　多倫多等新興科技重鎮的IT業薪資飛漲，與科技大廠跨出矽谷向外擴張不無關係，在矽谷以外地區廣設辦公室，或是興建數據中心等設施。以多倫多為例，該加拿大第一大城已發展成人工智慧（AI）、量子運算等新興科技中心。

　推特執行長多爾西（Jack Dorsey）日前表示，該公司計劃將徵才重心放在灣區以外，侷限在舊金山恐難以支撐其長遠發展。

　去年谷歌宣布大舉投資美國本土，擬在內布拉斯加、內華達、奧克拉荷馬等州增闢辦公室和數據中心。(新聞來源：工商時報─吳慧珍／綜合外電報導)