【時報-台北電】儘管立法院12日公聽會中，主席賴士葆要求國票金董總及副董事長要減薪，國票金董事長張兆順表示，「當然可以接受減薪」，財政部長莊翠雲也說，高層薪酬部分，國票金內部已經在進行檢討作業之中。但國票金12日已舉辦薪酬委員會，針對副董事長陳冠舟薪資報酬案，5名獨董中有4人同意，僅楊家興1人反對，順利通過陳冠舟的薪酬案，但仍須提報董事會審議。

　昨公聽會上，外界關注焦點都在國票金副董事長陳冠舟高達2000萬的年薪是否該檢討？不過，國票金昨天上午就特別開了薪酬委員會，議程即是副董事長陳冠舟的薪資報酬案。

　賴士葆表示，台銀、土銀與輸銀從董總到員工都非常辛苦，跟泛公股待遇差一大截，生一個小孩只有5000到6000元，但其他公股銀都有10萬元左右，台銀、土銀與輸銀員工就像「私生子」一樣委屈，財政部應該積極爭取。

　賴士葆指出，國票金已經是泛公股一員，一定層級以上的高層的薪資應該要檢討，基層員工的薪資就不要動，財政部既然支持耐斯集團陳冠舟擔任國票金的副董事長，有些後果必須要自行承擔。

　對於減薪，張兆順表達可以接受，他指出，自己當過第一金、兆豐金等4家公股董事長，知道公股高階主管薪資行情，「他當然可以接受減薪」，而自己接下國票金董事長任務是要整頓、併購，強調「待遇要與貢獻、績效掛勾」，董事會將進行檢討，薪酬委員會也會主導、協商��讓薪資結構合理化。

　莊翠雲也表示，張兆順已表達會針對相關高層薪水進行檢討，對於薪酬檢討有一定的程序與制度，必須由薪酬委員會討論，再送董事會通過，國票金已經進行內部檢討的作業。（新聞來源：中國時報─記者洪凱音、吳靜君╱台北報導）